DMMH | Konflikter og uenighet - til bry eller kilde til kollektiv…
Se alle våre forskningsprosjekter

Konflikter og uenighet - til bry eller kilde til kollektiv læring?

Tidsramme
01. august 2024 - 31. juli 2025
Pågående
Cristin-prosjekt-id

Prosjektdeltagere

Prosjektet skal undersøke pedagogiske lederes erfaringer med, forståelse av og holdninger til uenighet og konflikt i utviklingsarbeid. I tillegg undersøkes om, og i så fall på hvilke måter, uenighet og konflikt kan virke hemmende og/eller fremmende for kollektiv læring i disse prosessene.